Testing et diagnostics RH : comment en faire des leviers pour prévenir les discriminations ?

Ce mardi 12 septembre 2023, l'AFMD dévoile son dernier ouvrage intitulé Évaluer pour agir : les diagnostics statistiques au service des politiques d'égalité, fruit d'une collaboration de plusieurs années avec ISM CORUM. …

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Le saviez-vous ?

Les hommes actifs blancs moins exposés aux attitudes hostiles au travail

Sur les 306 hommes de 35 à 44 ans perçus comme blancs interrogés, seuls 4% déclarent avoir été confrontés à au moins une attitude hostile.

11e Baromètre Défenseur des droits/OIT de la perception des discriminations dans l’emploi (2018)

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