Testing et diagnostics RH : comment en faire des leviers pour prévenir les discriminations ?
Ce mardi 12 septembre 2023, l'AFMD dévoile son dernier ouvrage intitulé Évaluer pour agir : les diagnostics statistiques au service des politiques d'égalité, fruit d'une collaboration de plusieurs années avec ISM CORUM. …
Événements à la une
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09/10
Semaine de l'entreprise responsable et inclusive 2023
Cette année, la Semaine de l’entreprise responsable et inclusive portée par l'AFMD et le Mouvement des Entreprises de France est de retour pour sa quatrième édition.
Du 9 au 13…
Agenda
Le saviez-vous ?
Femmes et discriminations
Sur les 142 femmes qui déclarent avoir entre 18 et 44 ans et être perçues comme non blanches, 54% rapportent avoir été confrontées au moins une fois à un propos ou comportement sexiste, homophobe, raciste, lié à la religion, handiphobe ou lié à l’état de santé.
11e Baromètre Défenseur des droits/OIT de la perception des discriminations dans l’emploi (2018)
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