Assemblée générale et conférence
L'avenir professionnel sera numérique, mais sera-t-il pour autant moins discriminatoire ? Le 23 mai, à l'occasion de notre assemblée générale, participez à un évènement sur les enjeux du recrutement par…
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23/05
Assemblée générale
Les solutions numériques d’aide au recrutement sont souvent perçues comme plus « neutres » vis-à-vis des candidatures. Pourtant, ce sont bien des êtres humains, avec leurs stéréotypes et leurs préjugés,…
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Le saviez-vous ?
Femmes et discriminations
Sur les 142 femmes qui déclarent avoir entre 18 et 44 ans et être perçues comme non blanches, 54% rapportent avoir été confrontées au moins une fois à un propos ou comportement sexiste, homophobe, raciste, lié à la religion, handiphobe ou lié à l’état de santé.
11e Baromètre Défenseur des droits/OIT de la perception des discriminations dans l’emploi (2018)
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