AFMD

Commission "Les parcours dans les métiers du numérique : les âges et le genre"

L’AFMD a été sollicitée par l’association d’Employeurs pour la gestion du personnel des Institutions de Retraite Complémentaire et Prévoyance pour traiter la double question des femmes et des seniors dans les métiers du numérique dans le cadre d’une commission réunissant les entreprises adhérentes.

Une première analyse des métiers de l’Informatique dans la branche des IRC permet de considérer que la question de l’égalité ne porte pas prioritairement sur les écarts salariaux mais sur la structuration des métiers par genre, la question de l’égalité professionnelle s’y posant autrement et nécessitant une étude quantitative approfondie (par niveau et métiers), ainsi que qualitative (enquête, entretien, etc.).

C’est dans cette optique que l’AFMD propose de travailler à partir des carrières, point d’entrée qui permet de traiter à la fois du plafond de verre qui bloque les parcours féminins, et de l’exclusion des salariés âgés.

Contact AFMD :

Marc Rivault, chargé de mission

mivault@afmd.fr

01 53 81 81 91

  • le jeudi 29 septembre 2011 de 14h30 à 17h30 - Lancement de la commission
  • le jeudi 20 octobre 2011 de 14h30 à 17h30 - Deuxième réunion de la commission
  • le vendredi 18 novembre 2011 de 14h30 à 17h30 - Troisième réunion de la commission
  • le vendredi 16 décembre 2011 de 14h30 à 17h30 - Quatrième réunion de la commission
  • le lundi 16 janvier 2012 de 14h30 à 17h30 - Cinquième réunion de la commission
  • le jeudi 3 mai 2012 de 14h30 à 17h30 - Sixième réunion de la commission
  • le vendredi 25 mai 2012 de 14h30 à 15h45 - Septième réunion de la commission